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  • 2019神马电力营销校园招聘
  • 来源: 更新时间:2019-04-17 17:31:01 点击数:次 字体:【
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      —— 全球领先的电网新材料整体解决方案提供商

      —— 中国创新能力1000强企业(2017、2018年度)

      —— 拥有(境内)专利175件(其中发明专利52件),国际专利7件

      —— 参与11项国家电网公司企业标准制定,4项行业标准制定和5项国家标准制定,正在参与1项IEEE标准制定

      —— 两度获得国家科技进步特等奖(2012,2017年度)

      —— 拥有国家能源电力绝缘复合材料重点实验室、国家级博士后工作站

      —— 国际大电网委员会(Cigre)会员单位、电子电气工程师协会(IEEE)会员单位和中国电机工程学会(CSEE)会员单位

      ——多类产品市场占有率全球领先,服务于全球95%以上国际输变电设备制造商,应用于电网覆盖全球200多个国家和地区

       

                              

      岗位

      专业要求

      学历要求

      基本薪酬

      工作地点

      需求人数

      国内营销经理

      不限,理工科优先

      本科及以上

      5500月度底薪+月度绩效奖金+提成奖金

      全国(支持原籍工作)

      60人

       

       

                              

      技术、价值型营销:国内面向各省市电力公司、发电公司、工业用户、电力设计院、电科院、电力设备厂家、EPC厂家等客户,了解需求,传递企业及产品价值,提供解决方案

      工作地点:公司总部在江苏南通,以出差的形式在客户所在地办公(支持原籍工作),国内营销经理岗位每省需求大约各2-4人;

      薪酬月度底薪+月度绩效奖金+提成奖金。国内营销经理岗月度底薪5500元,试用期内另有1000元月度绩效奖金,转正后拿提成奖金上不封顶(公司工作1-2年的大学生2018年总收入10-25万元不等);

      福利:按照国家规定足额及时缴纳五险一金;年度全员旅游、优秀员工旅游、团队建设经费;日慰问金(妇女节/春节/端午节/中秋节)、结婚礼金、生日祝福、生病慰问、老员工特别福利;提供额外的探亲假及探亲补贴;在公司总部期间提供住宿、班车、餐补,出差期间有住宿补贴、餐补;

      发展:完善的入职培训+专业发展通道+跨序列发展通道+高潜人才发展项目。

                     

      ——招聘流程:

      简历投递→网络测评→初面(电话)→终面(微信视频)

      ——简历投递方式:

      邮箱投递:xping@shenmapower.com(薛女士)

      电话咨询:15896275975(微信同步) 0513-80579259

      公司网址:http://www.shemar.com.cn/

      公司官方微信公众号        神马官方招聘公众号